Data publikacji: 2016-12-15Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: SEPHORA – INSPIRUJE W DRODZE PO SUKCESKategoria: LIFESTYLE, KarieraWarsztaty „Przygotuj się do rekrutacji"W ramach projektu „Przygotuj się do rekrutac
Data publikacji: 2016-09-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak wykorzystać reklamowe triki w poszukiwaniu pracy?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraTo może brzmi brutalnie, ale kiedy szukamy pracy jesteśmy trochę jak produkt, k
Data publikacji: 2017-04-03Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Debata: Farmaceuta 2025 – perspektywa oczami studentówKategoria: LIFESTYLE, KarieraJak wygląda obecnie sytuacja farmaceutów w Polsce? Dyskutowali o tym uczestni
Data publikacji: 2018-07-10Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Konkurs BraunPrize inspiruje młodych projektantów do poszukiwania rozwiązań mająKategoria: LIFESTYLE, KarieraKonkurs BraunPrize, który odbywa się co trzy lata
Data publikacji: 2018-06-05Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak mądrze wybrać studia i pracę?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPrzyszłość, w większości aspektów, nie jest czymś, co się nam przydarza, ale tym, co sami wy
Data publikacji: 2016-07-05Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Odkładasz szukanie pracy na wrzesień? To błąd.Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPrzywykliśmy myśleć, że w lipcu i sierpniu wszyscy są na urlopach, więc szukanie
Data publikacji: 2016-11-04Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Zatrudnienie nadal rośnie!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraRaport ADP Polska: Zatrudnienie w Nowoczesnej Gospodarce Q3 2016Raport ADP Polska: Zatrudnienie w Nowoczesn
Data publikacji: 2016-02-04Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Więcej czasu na przygotowanie zgłoszenia do Virgin Mobile AcademyKategoria: LIFESTYLE, KarieraOrganizatorzy Virgin Mobile Academy zdecydowali się wydłużyć term
Data publikacji: 2016-09-16Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Ruszyła rekrutacja do projektu PUNKT ZWROTNY!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPunkt Zwrotny to miejsce, w którym młodzież znajdująca się w trudnej sytuacji życiow
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro