Data publikacji: 2016-09-23Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak pogodzić stałą pracę z dodatkowymi zleceniami?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraDruga praca to oddech dla domowego budżetu. Ale trzeba uważać, by nie rozmieni�
Data publikacji: 2017-02-28Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: ADP ujawnia kraje o najwyższym poziomie zadowoleniaKategoria: LIFESTYLE, KarieraPracownicy z Holandii, Polski i Szwajcarii znaleźli się na podium klasyfikacji kra
Data publikacji: 2016-08-04Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Produkcja nadaje ton rozwojowi Nowoczesnej Gospodarki – rekordowe wyniki!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraRaport ADP Polska: Zatrudnienie w Nowoczesnej Gospodarce Q2 2
Data publikacji: 2014-05-15Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Zwycięzcy 9. Edycji Konkursu „Prologis Najlepszym” Nagrodzeni!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraWARSZAWA – 15 maja 2014 r. – Prologis, Inc. (NYSE: PLD), wiodący
Data publikacji: 2019-04-26Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Lagardère Duty Free Polska zaprasza na bezpłatną konferencję sprzedażowąKategoria: LIFESTYLE, Kariera8 maja br. w Bibliotece Uniwersytetu Warszawskiego odbędz
Data publikacji: 2017-08-18Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Rynek pracy nie chce humanistów? Są branże, które temu zaprzeczająKategoria: LIFESTYLE, KarieraOd kilku lat nie słabnie dyskusja nad słusznością rekrutowani
Data publikacji: 2016-10-20Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Polacy na podium europejskiego etapu Mistrzostw Barista of The Year 2016!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPod dwóch dniach intensywnych zmagań w ramach Finału Europy
Data publikacji: 2017-03-29Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: COSTA COFFEE z certyfikatem I Love My Job. Winner 2017Kategoria: LIFESTYLE, Kariera14 lutego br., podczas Gali organizowanej przez Employer Branding Institute, COSTA
Data publikacji: 2015-10-06Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Idea Expert nie boi się ekstremalnych wyzwańKategoria: LIFESTYLE, KarieraZespół Idea Expert, jedna z największych w Polsce sieci pośrednictwa finansowego, post
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro
