Data publikacji: 2016-10-25Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: ADP rozwija rozwiązania z zakresu zarządzania kapitałem ludzkimKategoria: LIFESTYLE, KarieraNowe funkcje dla użytkowników programu ADP GlobalView© HCM umożliw
Data publikacji: 2020-09-28Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Mindspace poszerza ofertę udogodnień!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraMindspace poszerza ofertę udogodnień!Elastyczne umowy najmu, komfortowe, w pełni wyposażone
Data publikacji: 2016-08-25Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Co robić, kiedy masz za wysokie kwalifikacje?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraCzasem życie zmusza nas do szukania pracy trochę poniżej kwalifikacji. Ale okazuje się
Data publikacji: 2020-11-27Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Sukces i stabilność finansowa podczas kryzysuKategoria: LIFESTYLE, KarieraMiędzynarodowa konferencja „WORLD WITHOUT LIMITS” z udziałem liderów świata bizne
Data publikacji: 2016-09-06Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Dwie prace. Kiedy warto o tym pomyśleć?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPraca po pracy może oznaczać coś więcej niż reperowanie domowego budżetu. To może być s
Data publikacji: 2019-08-27Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Języka obcego nauczysz się w rok! Nieprawda.To proces na długie lataKategoria: LIFESTYLE, Kariera– Możesz do woli grać w gry komputerowe, siedzieć na fej
Data publikacji: 2017-02-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: 30 rzeczy, które zepsują rozmowę rekrutacyjnąKategoria: LIFESTYLE, KarieraPierwsza rozmowa kwalifikacyjna jest kluczowa w całym procesie rekrutacyjnym. Rekruter
Data publikacji: 2017-01-20Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Konkurs, jakiego nie było – zdobądź upragniony biznesKategoria: LIFESTYLE, KarieraJesteś przedsiębiorczy, masz ciekawe pomysły, ale brakuje ci pieniędzy na
Data publikacji: 2016-08-18Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Czy to już czas, by zmienić pracę?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraKiedy warto zastanowić się nad zmianą posady? Oto dziesięć sytuacji, które powinny nas skłon
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro