Data publikacji: 2016-08-30Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Nowy Świat 2.0 – Greenberg Traurig podwaja powierzchnię najmuKategoria: LIFESTYLE, KarieraRenomowana, międzynarodowa kancelaria prawna – Greenberg Traurig pow
Data publikacji: 2019-08-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Avon Polska włącza się do inicjatywy ONZ na rzecz równości płciKategoria: LIFESTYLE, KarieraAvon jako pierwszy w branży w Polsce dołącza do inicjatywy ONZ,
Data publikacji: 2016-09-14Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Automatyzacja i ujednolicenie systemu zarządzania czasem pracyKategoria: LIFESTYLE, Kariera• 18% pracowników w UE pracuje w niepełnym wymiarze godzin; • Wiele
Data publikacji: 2016-03-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Zostań naukowcem! Warsztaty ADAMED SmartUP AcademyKategoria: LIFESTYLE, KarieraZastanawiasz się, czym są choroby alergiczne i w jaki sposób się je rozpoznaje? C
Data publikacji: 2019-02-26Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: CHCESZ SPĘDZAĆ MIŁO CZAS W PRACY?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraW obecnych czasach młodzi ludzie wkraczający na rynek pracy i podejmujący pierwszą pracę, nie w
Data publikacji: 2020-01-10Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Polka po 50-tce! Odważna i gotowa do działaniaKategoria: LIFESTYLE, KarieraTylko co czwarta Polka powyżej 50. roku życia jest aktywna zawodowo – wynika z danyc
Data publikacji: 2020-09-29Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak osiągnąć sukces?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraWalt Disney powiedział: „Jeśli potrafisz o czymś marzyć, to potrafisz także tego dokonać”. Ile razy roz
Data publikacji: 2019-04-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Drogowskazy Kariery ze wsparciem podlaskiej KrynkiKategoria: LIFESTYLE, KarieraPomoc studentom w zdobyciu praktycznej wiedzy, która umożliwi im rozpoczęcie karier
Data publikacji: 2016-07-07Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Złam schemat i przestań wybierać prace, których nie lubisz.Kategoria: LIFESTYLE, KarieraKolejne zmiany zajęcia zamiast podnosić jakość życia coraz mocniej c
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro