Data publikacji: 2017-08-29Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: FM FOUNDATION ROZPOCZYNA DZIAŁALNOŚĆKategoria: LIFESTYLE, KarieraPIERWSZE PROJEKTY NA RZECZ PZRECIWDZIAŁANIA WYKLUCZENIU SPOŁECZNEMUFM Logistic, jeden z głó
Data publikacji: 2017-11-07Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Bankowo w IT – przejdź kurs i zacznij pracęKategoria: LIFESTYLE, KarieraZgłoszenia do trzeciej edycji projektu „IT na Bank” prowadzonego przez Nordea Bank i
Data publikacji: 2017-02-10Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Prestiżowe nagrody w finale projektu TUBĄDZIN DESIGN AWARDS rozdaneKategoria: LIFESTYLE, Kariera8 lutego 2017 r. w Poznaniu, podczas Międzynarodowych Targów Budo
Data publikacji: 2018-06-05Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Jak mądrze wybrać studia i pracę?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraPrzyszłość, w większości aspektów, nie jest czymś, co się nam przydarza, ale tym, co sami wy
Data publikacji: 2019-03-14Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Kto buduje szklany sufit kobiet?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraKto buduje szklany sufit kobiet? Czym jest niewidzialna bariera i czy można o niej mówić w kontekści
Data publikacji: 2015-11-02Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: O karierze modelki marzy coraz więcej PolekKategoria: LIFESTYLE, KarieraJak wynika z niedawno przeprowadzonych badań, co najmniej co dziesiąta młoda Polka marzy
Data publikacji: 2014-05-15Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Zwycięzcy 9. Edycji Konkursu „Prologis Najlepszym” Nagrodzeni!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraWARSZAWA – 15 maja 2014 r. – Prologis, Inc. (NYSE: PLD), wiodący
Data publikacji: 2019-03-07Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: JAK ZNALEŹĆ PRACĘ MARZEŃ?Kategoria: LIFESTYLE, KarieraIdealna praca to marzenie wielu osób. Pojęcie „idealny” jest jednak mocno względne i przede wszystki
Data publikacji: 2020-02-20Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: Przybij piątkę z Naruciakiem!Kategoria: LIFESTYLE, KarieraWyjątkowe spotkanie z okazji otwarcia biura EducatOd grudnia mieszkańcy Gdańska mogą odwiedzać n
Kobiety w finansach – silniejsze niż przed pandemią, ale wciąż za mało cenioneWzrosła liczba osób oceniających wpływ kobiet na rozwój sektora finansowego jako duży – z 12% w 2018 roku poprzez 17% w 2019 roku do 26% w ro
